Aproba
Direction d'entreprise BTP
Inscription par internet ( 1 date de démarrage possible )
Direction d'entreprise BTP
Une formation complète pour les personnes assurant la direction d'une entreprise BTP : gestion, management, techniques de vente, droit du travail et des marchés, etc.
Pré-requis : diriger une entreprise du secteur du BTP, en partager la direction ou être amené(e) à la diriger dans un futur proche
Objectifs
A l'issue de la formation, le participant sera capable de :
- maîtriser les différentes techniques de gestion
- comprendre et mieux analyser l'environnement économique
- établir un diagnostic de son entreprise
- améliorer sa capacité à organiser, négocier, décider, animer et motiver
- Mettre en place, dans l'entreprise, des outils concrets de gestion et de management.
Programme
Prérequis : diriger une entreprise du secteur du BTP, en partager la direction ou être amené(e) à la diriger dans un futur proche
- La comptabilité générale, 1er outil de gestion (3 j)
- Eléments d'analyse financière (2 j)
- Devis et gestion des chantiers (2 j)
- Fiscalité et droit des sociétés (2 j)
- Prix de revient des chantiers B.T.P. (2 j)
- Techniques de communication (2 j)
- Droit du travail (2 j)
- Techniques de vente : mises en situation (2 j)
- Droit des marchés 1ère partie (2 j)
- Management des hommes et motivation(2 j)
- Prévisions et suivi budgétaire, tableaux de bord (2 j)
- Droit des marchés 2ème partie (2 j)
- Maîtriser son temps (2 j)
- Prévisions et suivi de trésorerie (2 j)
- Diagnostic d'entreprise (2 j)
- Négociation commerciale (2 j)
- Analyse financière - Cas participants (2 j)
Téléchargement
- Progamme détaillé (1026 ko)
Outils
Durant la formation, chaque participant reçoit plusieurs classeurs avec une documentation complète et appropriée.
Les méthodes pédagogiques utilisées sont essentiellement actives et reposent le plus possible sur la participation des stagiaires (tests, étude de cas B.T.P., présentations d'expériences).
La durée du cycle apporte le temps nécessaire à toute application dans l'entreprise.
A chaque fin de session, la qualité de la formation est évaluée. Chaque participant note la séquence qu'il vient de vivre sur 8 niveaux d'appréciation.
D'autres outils pédagogiques sont utilisés :
- la vidéo-projection
- la vidéo
- l'informatique chaque fois que le module le permet, avec remise des applications développées par l'APROBA sous EXCEL
Evaluation:
A l'issue de chaque module de formation est remise une attestation mentionnant : les objectifs de la formation, la nature et la durée de l'action et le résultat de l'évaluation des acquis.
Dates & horaires
Démarrages de la formation :
- Le 25 septembre 2024 - REIMS
Horaires pour chaque session de 2 jours :
- 1er jour : 9h00 - 12h00 / 13h30 - 17h30
- 2e jour : 8h30 - 12h00 / 13h30 - 17h00
Attention : ces horaires sont donnés à titre indicatif. Seuls les horaires indiqués sur la convocation feront foi.
Informations :
Cette formation débute en janvier de chaque année et s'étale sur 17 mois, à raison d'1 session de 2 jours par mois (sauf en août). La première session dure 3 jours.
Programmation de la formation :
Si aucune date de démarrage n'est planifiée, n'hésitez pas à nous contacter pour connaître la date et le lieu de la prochaine organisation de cette formation.
Formation animée par :
L'équipe APROBA
Patrick CHARLOT
Marie MAZUEL
Cyril GUILHAMET
avec la participation de spécialistes pour certains modules
L'équipe APROBA
Patrick CHARLOT
avec la participation de spécialistes pour certains modules
